Участникам Великой Отечественной войны предоставляются:

  • Льготы по пенсионному обеспечению.
  • Обеспечение жильем, нуждающихся в улучшении жилищных условий.
  • Оплата в размере 50% занимаемой общей площади жилых помещений, в т.ч. членами семей, совместно с ними проживающими.
  • Оплата в размере 50% коммунальных услуг. Участникам Великой Отечественной войны, проживающим в домах, не имеющих центрального отопления, - топлива, при-обретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению, и транспортных услуг для доставки этого топлива. Обеспечение топливом участников Великой Отечественной войны производится в первоочередном порядке.
  • Внеочередная установка квартирного телефона.
  • Преимущество при вступлении в жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические и дачные некоммерческие объединения граждан.
  • Сохранение обслуживания в поликлиникам и других медицинских учреждени-ях, к которым они были прикреплены в период работы до выхода на пенсию, а также вне-очередное оказание медицинской помощи по программам государственных гарантий ока-зания гражданам РФ бесплатной медицинской помощи.
  • Обеспечение протезами (кроме зубных протезов) и протезно-ортопедическими изделиями.
  • Использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году.
  • Преимущественное пользование всеми видами услуг учреждений связи, культурно-просветительных и спортивно-оздоровительных учреждений, внеочередное приобретение билетов на все виды транспорта, внеочередное обслуживание предприятиями розничной торговли и бытового обслуживания.
  • Внеочередной прием в дома-интернаты для престарелых и инвалидов, центры социального обслуживания, на обслуживание отделениями социальной помощи на дому.

Инвалидам войны кроме этого также предоставляются:

  • Выплата работающим инвалидам пособия по временной нетрудоспособности в размере 100% заработка независимо от стажа работы и пособия по временной нетрудоспособности вследствие общего заболевания до 4-х месяцев подряд или до 5-и месяцев в календарном году.
  • Прием вне конкурса в государственные образовательные учреждения, на курсы обучения соответствующим профессиям, выплата специальных стипендий.
  • Обучение по месту работы на курсах переподготовки и повышения квалификации за счет средств работодателя.
    4. Использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 60 календарных дней в году.

Бесплатная консультация юриста

Для граждан РФ:

+7 (499) 577-00-25 доб. 201